Войти на сайт через   
 

mp47.ru
Молодежный портал Ленинградской области

СобытияДостижения молодежи
 

Комитет по молодежной политике
Ленинградской области

  Проекты     Направления деятельности     ЦЕНТР МОЛОДЕЖНЫЙ     Документы     Сотрудники     Контактные данные    
2
июн
3
июл
с понедельника


Адрес
Ленинградская область, г. Подпорожье
Статус
Районный
Организатор
Подпорожский район
отдел по культуре, молодежной политике, спорту и туризму
Контактное лицо
Федорова Н.М.
Телефон для справок
8(81365) 2-10-05, 2-24-16
Электронная почта
sektorpo@yandex.ru
Смена

трудовая занятость "Губернаторский молодежный трудовой отряд - 2014"


В рамках проекта Губернаторский молодежный трудовой отряд
Молодежные трудовые бригады, входящие в состав Губернаторского молодежного трудового отряда Ленинградской области - добровольное объединение молодежи в возрасте от 14 до 18 лет, изъявившей желание принять участие во временных работах, сочетающее трудовую деятельность и отдых.
Целью Губернаторского молодежного трудового отряда является оказание трудовой занятости учащейся и студенческой молодежи в возрасте от 14 до 18 лет.
Основными задачами создания молодежных трудовых бригад являются:
- профилактика асоциального поведения, приобщающего к ЗОЖ, организация досуга молодежи;
- привлечение внимания руководителей учреждений и предприятий, способных оказать содействие в организации временных и постоянных рабочих мест для молодежи и подростков;
- пропаганда трудового воспитания среди подростков и обмен опытом работы трудовых бригад;
- реализация творческого потенциала подростков, демонстрация их способностей и талантов;
- содействие занятости несовершеннолетних, социальная поддержка молодежи;
- получение трудовых навыков и адаптация на рынке труда;
- трудовое воспитание, воспитание дисциплинированности и пропаганда добросовестного отношения к труду;
- организация досуга, создание условий для развития лидерских, коммуникативных, спортивных и творческих способностей подростков;
- создание безопасных условий труда и отдыха подростков.
Временные рабочие места, в рамках проекта Губернаторский молодежный трудовой отряд, были предоставлены 20 подросткам в возрасте от 14 до 18 лет. Благодаря их ежедневному труду преображаются города и поселки, воспитываются любовь и уважение к родному краю.
Трудовой отряд выполнял социально значимую работу, направленную в основном на поддержание чистоты и уюта в городе и в районе. Ребята занимались приведением в порядок воинских захоронений, озеленением, уборкой мусора и другой полезной работой. За время пребывания в отряде школьники получили не только навыки и опыт работы в коллективе, но и первую запись в трудовой книжке и, конечно, первую зарплату, которая составила 3650 рублей + 850 руб. финансы от ЦЗН. Ребята работали один трудовой сезон (месяц) по четыре часа в день (смена с 02.06 по 02.07.2014 – 21 раб. день).
Стоит отметить, что трудовой отряд - это возможность не только поработать, но и провести лето ярко и незабываемо.
После деятельности на благо родного города «бойцы» участвовали в творческих и спортивных мероприятиях, вели активную подготовку к проведению массовых мероприятий в городе и районе.
Мне нравится, поделиться:
Фотографии
Войдите на сайт через свой аккаунт популярной социальной сети и Вы сможете оставлять комментарии.
   Лента комментариев пуста

Опросы


Анкета по вопросам выявления коррупционных проявлений, с которыми сталкивается молодежь в различных жизненных ситуациях
Войдите на сайт через свой аккаунт популярной социальной сети
и Вы сможете участвовать в голосовании.

Ваше основное занятие?
Войдите на сайт через свой аккаунт популярной социальной сети
и Вы сможете участвовать в голосовании.
Работаю на постоянной работе
 21 46.67%
Работаю на временной работе
 0 0%
Занимаюсь предпринимательством, бизнесом
 0 0%
Служу в армии
 2 4.44%
Учусь
 18 40%
Нахожусь на пенсии по инвалидности
 0 0%
Веду домашнее хозяйство (включая лиц, находящихся в отпуске по уходу за ребенком)
 0 0%
Временно не работаю (безработный, безработная)
 4 8.89%

Как Вы обычно поступаете в случаях возникновения коррупционной ситуации?
Войдите на сайт через свой аккаунт популярной социальной сети
и Вы сможете участвовать в голосовании.
Приходится договариваться неформально
 10 25.64%
Ищу возможность формального решения проблемы
 12 30.77%
Обращаюсь в правоохранительные или надзорные органы с заявлением о коррупционной ситуации
 6 15.38%
Иное
 11 28.21%

Когда в последний раз Вам приходилось попадать в коррупционную ситуацию?
Войдите на сайт через свой аккаунт популярной социальной сети
и Вы сможете участвовать в голосовании.
В течение последнего месяца
 6 16.22%
От месяца до полугода назад
 6 16.22%
От полугода до года назад
 4 10.81%
Больше года назад
 4 10.81%
Очень давно
 7 18.92%
Никогда
 10 27.03%

Где вы попадали в коррупционную ситуацию?
Войдите на сайт через свой аккаунт популярной социальной сети
и Вы сможете участвовать в голосовании.
Учреждения здравоохранения
 7 18.92%
Дошкольные учреждения
 1 2.7%
Среднеобразовательные учреждения
 3 8.11%
Высшие учебные заведения
 6 16.22%
Учреждения социальной защиты населения
 0 0%
Организации, оказывающие услуги в сфере ЖКХ
 0 0%
Органы внутренних дел
 4 10.81%
Органы прокуратуры
 0 0%
Налоговые органы
 0 0%
Органы противопожарного надзора
 0 0%
Органы государственной власти
 2 5.41%
Органы местного самоуправления
 0 0%
Нигде
 14 37.84%

Какие из перечисленных ниже мер в наибольшей степени способны повлиять на снижение?
Войдите на сайт через свой аккаунт популярной социальной сети
и Вы сможете участвовать в голосовании.
создание специального государственного органа по борьбе с коррупцией
 2 6.06%
деперсонализация взаимодействия государственных и муниципальных служащих с гражданами и организациями в рамках создания системы "электронного правительства" (электронные торги, предоставление услуг в электронном виде)
 4 12.12%
создание многофункциональных центров предоставления услуг гражданам органами власти по принципу "единого окна"
 5 15.15%
повышение вознаграждения и социальных гарантий государственным и муниципальным служащим
 2 6.06%
внедрение в органах власти системы ротации должностных лиц
 1 3.03%
четкая регламентация административных процедур
 1 3.03%
усиление контроля за действиями сотрудников органов власти, их доходами, доходами членов их семей
 3 9.09%
усиление контроля за расходами чиновников, членов их семей
 1 3.03%
ужесточение наказания за коррупцию
 7 21.21%
массовая пропаганда нетерпимости к коррупции
 2 6.06%
никакие меры не помогут, так как менталитет не изменить
 5 15.15%


© 2017 Молодежный портал Ленинградской области
При поддержке комитета по молодежной политике Ленинградской области